Termos e condições de uso do app Carreira em Ação KOF
Seja bem-vinda(o) à nossa Plataforma Carreira em Ação, solicitamos que leia com atenção o termo abaixo.
Esse termo e todo o conteúdo do site é oferecido por SPAL INDUSTRIA BRASILERIA DE BEBIDAS S.A., representada por Coca-Cola FEMSA, que regulamenta todos os direitos e obrigações com as pessoas que acessam o site e aplicativo, denominado neste termo como “USUÁRIO”, resguardando todos os direitos previstos na legislação e na lei de proteção de dados (LGPD).
A plataforma possui 3 tipos de usuários:
1. Usuário Líder: realiza a avaliação de cada pessoa da sua respectiva equipe.
2. Usuário Colaborador: realiza a autoavaliação das competências, Princípios KOF, mapeamento de sua projeção de carreira, dados educacionais e ações de desenvolvimento.
3. Usuário RH: administra a plataforma, realiza a gestão e ajustes do processo de Desempenho anual.
Esta Plataforma tem o objetivo de avaliar os colaboradores da Coca-Cola FEMSA no processo de Desempenho anual, avaliando os Comportamentos (Princípios KOF) e Competências da Função, bem como colher dados de aspirações de carreira e ações de desenvolvimento individual.
Os usuários “líderes” terão total autonomia para avaliar a sua equipe individualmente e ter acesso às informações de carreira de cada pessoa; os usuários “avaliados” farão a sua autoavaliação, preencherão os dados de carreira e desenvolvimento; e os usuários “RH” farão a gestão do processo nesse aplicativo de todas as pessoas elegíveis ativas em KOFBR.
A SPAL segue rigorosamente as normas de proteção de dados pessoais e privacidade, bem como preza pela segurança das informações e transparência das suas atividades no tratamento dos dados pessoais.
Para saber em detalhes quais dados coletamos e tratamos, consulte nossa Política de Privacidade, disponível através do site https://coca-cola-femsa.com.br/politica-de-privacidade/
A permanência na Plataforma implica, necessariamente, na leitura e aceitação do presente termos e condições de uso de uso a seguir.